La gestion des risques santé en entreprise pour agir sur la performance collective
La performance d’une équipe ne doit rien au hasard. Elle repose sur un équilibre vivant entre organisation, posture managériale, dynamique relationnelle et réalité du travail. Le manager est au cœur de ce système : il mobilise, régule, arbitre, et veille à l’engagement de chacun, tout en atteignant ses objectifs.
C’est pour soutenir ces rôles clé que nous avons intégré à notre programme de Gestion des Risques Santé en Entreprise (GrSE) un parcours de développement des compétences managériales. Il outille les managers, structure les pratiques et permet d’installer un climat de travail qui aligne bien-être, coopération et performance..
Nos réponses
Notre programme de Gestion des risques Santé en Entreprise s’appuie sur des solutions complémentaires :
Audit, Sondage et Focus group
Grâce à nos outils d'audit et de sondage sur mesure, votre management bénéficie d'une vision claire et objective de la réalité terrain. Objectifs : objectiver la prise de décision, identifier les éventuels dysfonctionnements et renforcer l’efficacité managériale.
FORMATIONS - ATELIERS
Avec plus de 30 ans d’expérience et plus de 30 modules, nous proposons des formations, sur catalogue ou sur mesure, interactives, dynamiques, pragmatiques et ancrées dans la réalité du quotidien, à destination des directions, des managers, des RH, des collaborateurs et des collaboratrices.
Conférences inspirantes
Nos conférences traitent des défis de santé, de leadership et de climat social avec un style dynamique, participatif et résolument orienté vers l’action — pour informer, engager et transformer les pratiques.